Taux d'emploi (15-64) (États-Unis) : 59,1 % en T3 2026, dernière valeur disponible.
320 observations de 2000-01 à 2026-09. Source : Federal Reserve Bank of St. Louis.
Part des 15-64 ans qui occupent un emploi ; mesure la capacité de l'économie à employer la population en âge de travailler.
| Période | Valeur |
|---|---|
| 2026-09 | 59,2 % |
| 2026-08 | 59,1 % |
| 2026-07 | 58,9 % |
| 2026-06 | 59 % |
| 2026-05 | 59,2 % |
| 2026-04 | 59,1 % |
| 2026-03 | 59,2 % |
| 2026-02 | 59,3 % |
| 2026-01 | 59,4 % |
| 2025-12 | 59,7 % |
| 2025-11 | 59,6 % |
| 2025-09 | 59,7 % |
| 2025-08 | 59,6 % |
| 2025-07 | 59,6 % |
| 2025-06 | 59,7 % |
| 2025-05 | 59,7 % |
| 2025-04 | 60 % |
| 2025-03 | 59,9 % |
| 2025-02 | 59,9 % |
| 2025-01 | 60,1 % |
| 2024-12 | 59,9 % |
| 2024-11 | 59,8 % |
| 2024-10 | 60 % |
| 2024-09 | 60,1 % |
| 2024-08 | 60 % |
| 2024-07 | 60 % |
| 2024-06 | 60 % |
| 2024-05 | 60,1 % |
| 2024-04 | 60,2 % |
| 2024-03 | 60,3 % |
| 2024-02 | 60,2 % |
| 2024-01 | 60,2 % |
| 2023-12 | 60,1 % |
| 2023-11 | 60,4 % |
| 2023-10 | 60,2 % |
| 2023-09 | 60,4 % |
| 2023-08 | 60,4 % |
| 2023-07 | 60,4 % |
| 2023-06 | 60,3 % |
| 2023-05 | 60,3 % |
| 2023-04 | 60,4 % |
| 2023-03 | 60,4 % |
| 2023-02 | 60,3 % |
| 2023-01 | 60,2 % |
| 2022-12 | 60,1 % |
| 2022-11 | 59,9 % |
| 2022-10 | 60 % |
| 2022-09 | 60,1 % |
| 2022-08 | 60,1 % |
| 2022-07 | 60 % |
| 2022-06 | 59,9 % |
| 2022-05 | 60,1 % |
| 2022-04 | 59,9 % |
| 2022-03 | 60,1 % |
| 2022-02 | 59,9 % |
| 2022-01 | 59,7 % |
| 2021-12 | 59,5 % |
| 2021-11 | 59,3 % |
| 2021-10 | 59 % |
| 2021-09 | 58,8 % |
| 2021-08 | 58,6 % |
| 2021-07 | 58,4 % |
| 2021-06 | 58,1 % |
| 2021-05 | 58 % |
| 2021-04 | 57,8 % |
| 2021-03 | 57,7 % |
| 2021-02 | 57,6 % |
| 2021-01 | 57,4 % |
| 2020-12 | 57,4 % |
| 2020-11 | 57,4 % |
| 2020-10 | 57,5 % |
| 2020-09 | 56,6 % |
| 2020-08 | 56,5 % |
| 2020-07 | 55,2 % |
| 2020-06 | 54,7 % |
| 2020-05 | 52,7 % |
| 2020-04 | 51,2 % |
| 2020-03 | 59,8 % |
| 2020-02 | 61,1 % |
| 2020-01 | 61,1 % |
| 2019-12 | 61,1 % |
| 2019-11 | 61 % |
| 2019-10 | 61 % |
| 2019-09 | 61 % |
| 2019-08 | 60,8 % |
| 2019-07 | 60,8 % |
| 2019-06 | 60,7 % |
| 2019-05 | 60,6 % |
| 2019-04 | 60,5 % |
| 2019-03 | 60,6 % |
| 2019-02 | 60,7 % |
| 2019-01 | 60,6 % |
| 2018-12 | 60,6 % |
| 2018-11 | 60,6 % |
| 2018-10 | 60,5 % |
| 2018-09 | 60,4 % |
| 2018-08 | 60,3 % |
| 2018-07 | 60,6 % |
| 2018-06 | 60,5 % |
| 2018-05 | 60,5 % |
| 2018-04 | 60,4 % |
| 2018-03 | 60,4 % |
| 2018-02 | 60,4 % |
| 2018-01 | 60,1 % |
| 2017-12 | 60,1 % |
| 2017-11 | 60,1 % |
| 2017-10 | 60,1 % |
| 2017-09 | 60,4 % |
| 2017-08 | 60,1 % |
| 2017-07 | 60,2 % |
| 2017-06 | 60,1 % |
| 2017-05 | 60,1 % |
| 2017-04 | 60,2 % |
| 2017-03 | 60,2 % |
| 2017-02 | 60 % |
| 2017-01 | 59,9 % |
| 2016-12 | 59,7 % |
| 2016-11 | 59,7 % |
| 2016-10 | 59,7 % |
| 2016-09 | 59,7 % |